Verkauf
Store Manager (m/w/d)

Store Manager (m/w/d)
Das Identifizieren und Lösen von Problemen liegt dir im Blut. Du arbeitest organisiert, strategisch und kollegial, um gemeinsam mit deinem Team die besten Ergebnisse zu erzielen. Wir suchen Menschen mit einer eigenen Meinung, die Dinge direkt auf den Punkt bringen, ein Auge für Stil haben und proaktiv handeln. Als Store Manager (m/w/d) bist du für das Erreichen der Verkaufs- und Serviceziele verantwortlich. Du stellst die Einhaltung bewährter Praktiken (Best Practices) sicher und identifizierst Optimierungspotenziale im Store-Betrieb sowie bei anderen Faktoren, die zu einem exzellenten Erlebnis für unsere Kunden und Teammitglieder beitragen.
Deine Aufgaben:
Du führst und entwickelst ein professionelles Store Team, um die Unternehmensziele und individuelle Ziele zu erreichen
Mit den Ausbildungsteams zusammenarbeiten, um effektiv ein Goldstandard-Team zu entwickeln
Wöchentliche/monatliche Ziele für das Team festlegen
Sicherstellen, dass alle Mitarbeiter entsprechend den Unternehmensrichtlinien professionell auftreten und Kundenservice auf höchstem Niveau anbieten, um maximale Umsätze und ein radikal persönliches Erlebnis zu erzielen
Du rekrutierst qualifizierte Fachkräfte und setzt die Messlatte für dein Kernteam immer höher, indem du dich in deinem Markt vernetzt, um nach Spitzenkräften zu suchen
Du bist für den P&L Report des Stores verantwortlich und verwaltest die Budgets (Gehalt, Ausgaben, Inventar usw.)
Sicherstellen, dass alle Waren entsprechend den Visual-Merchandising-Richtlinien ansprechend präsentiert werden
Alle Store-Standards und -Abläufe gemäß den Unternehmensstandards einhalten
Mit den Store Support-Abteilungen zusammenarbeiten, um die Unternehmensressourcen effektiv zu nutzen
Abstimmung mit der Human Resources-Abteilung über Unternehmensrichtlinien, Verfahren und Entwicklungsplanung für das Store Team
Wer du bist:
Herausragende Fähigkeiten im Bereich Kundenservice/Kundenbetreuung
Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in leitendem Kundenservice
Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, das Team zu coachen und zu motivieren
Professionelle mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
Flexible Arbeitszeiten, auch an Abenden, Wochenenden und Feiertagen
Was du bekommst:
Wettbewerbsfähiges Gehalt ($55.000 - $110.000) und zusätzliche Incentives
Ein erstklassiges Schulungsprogramm, das einzigartig in der Branche ist
Bekleidungszuschuss für jede neue Saison und großzügige Mitarbeiterrabatte
Die Chance, deine Karriere in einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen der Modebranche zu entwickeln
Möglichkeit, andere Stores und das Ausland zu bereisen
Bitte beachte, dass diese Position für unsere neue Store-Eröffnung in den Forum Shops im Caesars Palace ist.

Dean Williams
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