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Senior Analyst (m/w/d)

Senior Analyst (m/w/d)
Bei Suitsupply arbeitet das Strategy & Planning (S&P) Team eng mit dem CEO, COO und dem Senior-Management zusammen, um die Wachstumsstrategie des Unternehmens zu gestalten. Wir kombinieren präzise Analysen mit operativer Exzellenz, um Fortschritte bei den obersten Prioritäten des Unternehmens sicherzustellen. Als Senior Analyst (m/w/d) lieferst du die Analysen, Einblicke und Empfehlungen, die Diskussionen und Entscheidungen zu den wichtigsten Fragen im Unternehmen voranbringen. Du tauchst tief in Daten ein, strukturierst unklare Probleme und übersetzt die Ergebnisse in klare Erkenntnisse, die den strategischen Kurs von Suitsupply beeinflussen.
Was du tun wirst:
Führe Analysen zu entscheidenden strategischen Fragen durch, einschließlich Markterweiterung, Wachstum von Kategorien, Preisgestaltung und Einzelhandelsbetrieb.
Unterstütze das Vorstandsteam und die Führungskräfte, indem du deine Erkenntnisse in knackige Präsentationen auf Management-Ebene übersetzt.
Arbeite direkt mit dem CEO/COO zusammen, um die Erkenntnisse und Inhalte für die vierteljährlichen Vorstandssitzungen und monatlichen Executive-Meetings vorzubereiten.
Arbeite bereichsübergreifend mit den Teams für Finanzen, Einzelhandel, Produktsortiment und digitale Lösungen zusammen, um vom Analyseprozess bis zur Umsetzung sicherzustellen, dass alle auf einer Linie sind.
Wer du bist:
3–4 Jahre Berufserfahrung als kommerzieller Analyst oder Strategieberater mit einem Schwerpunkt auf harten Analysen.
Starke technische Fähigkeiten: Python, Excel, SQL auf professionellem Niveau.
Außergewöhnliche Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten; in der Lage, komplexe Analysen in klare Empfehlungen herunterzubrechen.
Starkes kommerzielles Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Probleme strukturiert und entscheidungsorientiert anzugehen.
Sicheres Arbeiten in einem schnelllebigen, unternehmerischen Umfeld mit Führungskontakten.
Was du bekommst:
Hohe Sichtbarkeit: direkter Kontakt mit dem CEO, dem Vorstand und den globalen funktionalen Leitern.
Verantwortung: die Möglichkeit, Analysen zu formen, die die wichtigsten Entscheidungen beeinflussen.
Wachstum: schnelle Entwicklung innerhalb einer leistungsorientierten, unternehmerischen Kultur.
Mitarbeiterrabatt: 40 % auf alle Suitsupply-Produkte.
Verantwortungsbewusstes Business: arbeite für eine Marke, die sich den ILO-Standards und nachhaltigen Beschaffungspraktiken verpflichtet.
Stil: Arbeite mit leidenschaftlichen Experten in den Bereichen Schneiderei, Design und Strategie zusammen.

Dean Williams
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